Данные о зарплатах H1B

Главная › Города › Maryland › Potomac

Спонсоры H-1B в городе Potomac, MD

Работодатели подали 54 заявок на условия труда для вакансий в городе Potomac, MD в финансовых годах 2023–2026. Медианная предлагаемая базовая зарплата: $103 188.

Заявки (LCA)54
Медианная предлагаемая зарплата$103 188
Средняя половина зарплат$80 000–$125 231
10–90-й процентиль$70 400–$152 974

Иммиграционный адвокат, рекрутер или работодатель? Разместите своё предложение вверху этой страницы — $99 за 30 дней →

Лучшие спонсоры

РаботодательLCAМедианная зарплата
Smislova, Kehnemui & Associates, PA9$84 760
Ernst & Young U.S. LLP4$120 350
Elixir Lab USA Inc.4$109 013
Ecru Emissary LLC3$68 765
PT Network LLC2$95 926
Bdo USA, P.C.2$122 962
Elixir Lab USA Inc DBA Cardinality.ai2$100 000
TwoTech, Inc.2$113 125
Vignesh Technological Solutions Inc.1$160 000
Government Employees Insurance Company (GEICO)1$133 640
The Common Application, Inc.1$125 000
University of Minnesota1$68 943
Jason Pharmaceuticals, Inc.1$155 000
New Hope Counseling Group LLC1$114 400
Bell & Lindsay, Inc.1$64 200
Advanced Building Performance Inc.1$80 000
Optum Services, Inc.1$153 234
Trilagen1$80 000
AstraZeneca Pharmaceuticals LP1$126 444
SmartWorks, LLC1—
Spotify USA, Inc.1$247 960
Blue Cypress, Inc.1$115 000
Institutional Shareholder Services Inc.1$75 800
Ruxton Advisors, LLC1$78 603
Yahoo Holdings Inc.1$158 766
Akamai Technologies, Inc.1$169 892
Avar Consulting, Inc.1—
Sysintel, Inc.1$100 000
Myriad Solutions Inc1$120 000
Salesforce, Inc.1$150 634
Blue Yonder, Inc.1$104 350
RTI Health Solutions, LLC1$89 739
Speridian Technologies, LLC1$91 600
Comtec Consultants, Inc.1$126 880

Профессии

Названия должностей

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).