Главная › Работодатели › Athreya, Inc.

Athreya, Inc.: зарплаты H-1B и спонсорство

Athreya, Inc. подал 48 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 46. Медианная предложенная зарплата: $88 126.

У работодателя с зависимостью от H-1B большая доля работников H-1B (например, 15% и более при штате от 51 человека), и он должен соблюдать дополнительные правила по защите рабочих мест для граждан США.

Спонсирует ли Athreya, Inc. визы H-1B?

Athreya, Inc. подал 48 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 20 июн. 2026 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

Заявки по финансовым годам

Уровни prevailing wage

• Уровень I (начальный)69 %
• Уровень II (квалифицированный)25 %
• Уровень III (опытный)6 %

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

• Edison, NJ34
• Duluth, GA3
• Temple Terrace, FL2
• Los Angeles, CA2
• San Jose, CA1
• New York, NY1
• Brooklyn, NY1
• Latham, NY1
• Bloomfield, CT1
• Philadelphia, PA1
• Iselin, NJ1

Профессии

• Software Developers25
• Computer Systems Engineers/Architects10
• Management Analysts7
• Computer Programmers2
• Data Scientists1
• Computer Systems Analysts1
• Computer and Information Systems Managers1
• Information Security Analysts1

Последние заявки

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).