Главная › Работодатели › ChiByDesign Inc.
ChiByDesign Inc.: зарплаты H-1B и спонсорство
ChiByDesign Inc. подал 4 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 4. Медианная предложенная зарплата: $105 000.
Спонсирует ли ChiByDesign Inc. визы H-1B?
ChiByDesign Inc. подал 4 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 5 июн. 2025 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.
Зарплаты по должностям
| Должность | LCA | Медианная зарплата |
|---|---|---|
| Design Lead | 2 | $113 250 |
| Project Lead | 1 | $120 000 |
| Design Researcher | 1 | $90 000 |
Заявки по финансовым годам
| Финансовый год | LCA | Медианная зарплата |
|---|---|---|
| Год 2025 | 4 | $105 000 |
Уровни prevailing wage
Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.
Где находятся вакансии
Профессии
Последние заявки
| Должность | Базовая зарплата | Местоположение | Подано | Дата начала | Статус |
|---|---|---|---|---|---|
| Project Lead | $120 000 Уровень III | Manassas, VA | 5 июн. 2025 г. | 1 окт. 2025 г. | Сертифицировано |
| Design Researcher | $90 000 Уровень II | Chicago, IL | 19 мая 2025 г. | 1 окт. 2025 г. | Сертифицировано |
| Design Lead | $136 500 Уровень IV | Chicago, IL | 2 мая 2025 г. | 30 июн. 2025 г. | Сертифицировано |
| Design Lead | $90 000 Уровень II | Chicago, IL | 1 мая 2025 г. | 30 июн. 2025 г. | Сертифицировано |
Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).