Данные о зарплатах H1B

Главная › Работодатели › Creighton School District

Creighton School District: зарплаты H-1B и спонсорство

Creighton School District подал 3 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 3. Медианная предложенная зарплата: $46 543.

Заявки (LCA)3
Сертифицировано3
Адрес работодателяPhoenix, AZ
Работодатель с зависимостью от H-1BНет
Медианная предлагаемая зарплата$46 543
Средняя половина зарплат$46 543–$46 543
10–90-й процентиль$46 543–$46 543

Спонсирует ли Creighton School District визы H-1B?

Creighton School District подал 3 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 24 мая 2023 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

ДолжностьLCAМедианная зарплата
Teacher3$46 543

Заявки по финансовым годам

Финансовый годLCAМедианная зарплата
Год 20233$46 543

Уровни prevailing wage

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

Профессии

Последние заявки

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоДата началаСтатус
Teacher$46 543
Уровень I
Phoenix, AZ24 мая 2023 г.15 авг. 2023 г.Сертифицировано
Teacher$46 543
Уровень I
Phoenix, AZ24 мая 2023 г.17 нояб. 2023 г.Сертифицировано
Teacher$46 543
Уровень I
Phoenix, AZ24 мая 2023 г.20 сент. 2023 г.Сертифицировано

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).