Данные о зарплатах H1B

Главная › Работодатели › Grain Group LLC

Grain Group LLC: зарплаты H-1B и спонсорство

Grain Group LLC подал 3 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 3. Медианная предложенная зарплата: $80 000.

Заявки (LCA)3
Сертифицировано3
Адрес работодателяNew York, NY
Работодатель с зависимостью от H-1BНет
Медианная предлагаемая зарплата$80 000
Средняя половина зарплат$70 898–$91 241
10–90-й процентиль$65 438–$97 986

Спонсирует ли Grain Group LLC визы H-1B?

Grain Group LLC подал 3 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 31 мар. 2026 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

ДолжностьLCAМедианная зарплата
Senior Analyst3$80 000

Заявки по финансовым годам

Финансовый годLCAМедианная зарплата
Год 20251$80 000
Год 20262$82 140

Уровни prevailing wage

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

Профессии

Последние заявки

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоДата началаСтатус
Senior Analyst$61 797
Уровень I
New York, NY31 мар. 2026 г.17 сент. 2026 г.Сертифицировано
Senior Analyst$102 482
Уровень I
New York, NY17 мар. 2026 г.3 сент. 2026 г.Сертифицировано
Senior Analyst$80 000
Уровень I
Jersey City, NJ14 мар. 2025 г.10 сент. 2025 г.Сертифицировано

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).