Данные о зарплатах H1B

Главная › Работодатели › Mint Collaborative Inc

Mint Collaborative Inc: зарплаты H-1B и спонсорство

Mint Collaborative Inc подал 3 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 3. Медианная предложенная зарплата: —.

Заявки (LCA)3
Сертифицировано3
Адрес работодателяNew York, NY
Работодатель с зависимостью от H-1BНет

Спонсирует ли Mint Collaborative Inc визы H-1B?

Mint Collaborative Inc подал 3 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 1 апр. 2026 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

ДолжностьLCAМедианная зарплата
Pattern Maker Assistant2—
Product Developer1—

Заявки по финансовым годам

Финансовый годLCAМедианная зарплата
Год 20232—
Год 20261—

Уровни prevailing wage

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

Профессии

Последние заявки

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоДата началаСтатус
Pattern Maker Assistant$84 989
частичная занятость · Уровень II
New York, NY1 апр. 2026 г.1 окт. 2026 г.Сертифицировано
Product Developer$54 080
частичная занятость · Уровень I
New York, NY29 апр. 2023 г.1 окт. 2023 г.Сертифицировано
Pattern Maker Assistant$54 080
частичная занятость · Уровень I
New York, NY7 апр. 2023 г.1 окт. 2023 г.Сертифицировано

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).