Данные о зарплатах H1B

Главная › Работодатели › SpendMend, LLC

SpendMend, LLC: зарплаты H-1B и спонсорство

SpendMend, LLC подал 3 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 2. Медианная предложенная зарплата: $73 700.

Заявки (LCA)3
Сертифицировано2
Адрес работодателяGrand Rapids, MI
Работодатель с зависимостью от H-1BНет
Медианная предлагаемая зарплата$73 700
Средняя половина зарплат$69 350–$78 050
10–90-й процентиль$66 740–$80 660

Спонсирует ли SpendMend, LLC визы H-1B?

SpendMend, LLC подал 3 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 27 мая 2025 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

ДолжностьLCAМедианная зарплата
Data Analyst2$82 400
Audit Supervisor1$65 000

Заявки по финансовым годам

Финансовый годLCAМедианная зарплата
Год 20253$73 700

Уровни prevailing wage

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

Профессии

Последние заявки

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоДата началаСтатус
Data Analyst$82 400
Уровень I
Round Rock, TX27 мая 2025 г.1 окт. 2025 г.Сертифицировано
Data Analyst$80 000Fremont, CA6 мая 2025 г.1 окт. 2025 г.Отклонено
Audit Supervisor$65 000
Уровень I
Grand Rapids, MI14 апр. 2025 г.29 авг. 2025 г.Сертифицировано

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).