Главная › Работодатели › Taal Technologies Inc

Taal Technologies Inc: зарплаты H-1B и спонсорство

Taal Technologies Inc подал 58 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 56. Медианная предложенная зарплата: $89 040.

У работодателя с зависимостью от H-1B большая доля работников H-1B (например, 15% и более при штате от 51 человека), и он должен соблюдать дополнительные правила по защите рабочих мест для граждан США.

Спонсирует ли Taal Technologies Inc визы H-1B?

Taal Technologies Inc подал 58 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 11 мая 2026 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Заявки на грин-карту (PERM) в Taal Technologies Inc: 4 →

Зарплаты по должностям

Заявки по финансовым годам

Уровни prevailing wage

• Уровень I (начальный)33 %
• Уровень II (квалифицированный)59 %
• Уровень III (опытный)9 %

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

• Appleton, WI19
• Baton Rouge, LA7
• Houston, TX5
• Bellingham, WA4
• Savannah, GA3
• Ruston, LA3
• Chicago, IL3
• Indianapolis, IN2
• Swanton, OH2
• Vancouver, WA2
• The Woodlands, TX2
• Greer, SC1
• Wi, WI1
• Whiteland, IN1
• Lexington, KY1
• Dundee, MI1
• Clayton, IN1

Профессии

• Mechanical Engineers42
• Electrical Engineers10
• Civil Engineers3
• Aerospace Engineers2
• Architects, Except Landscape and Naval1

Последние заявки

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).