Данные о зарплатах H1B

Главная › Работодатели › TIYA Inc.

TIYA Inc.: зарплаты H-1B и спонсорство

TIYA Inc. подал 3 заявок на условия труда для виз H-1B и смежных категорий в финансовые годы 2023–2026; сертифицировано: 3. Медианная предложенная зарплата: $88 080.

Заявки (LCA)3
Сертифицировано3
Адрес работодателяLos Angeles, CA
Работодатель с зависимостью от H-1BНет
Медианная предлагаемая зарплата$88 080
Средняя половина зарплат$88 080–$93 840
10–90-й процентиль$88 080–$97 296

Спонсирует ли TIYA Inc. визы H-1B?

TIYA Inc. подал 3 заявок на условия труда в финансовые годы 2023–2026, последняя была подана 20 апр. 2026 г.. LCA — первый шаг в процедуре ходатайства H-1B, поэтому работодатель спонсировал или готовился спонсировать работников H-1B; это не гарантирует спонсорство для конкретной должности. Проверьте вакансии самого работодателя.

Зарплаты по должностям

ДолжностьLCAМедианная зарплата
Marketing Specialist3$88 080

Заявки по финансовым годам

Финансовый годLCAМедианная зарплата
Год 20252$88 080
Год 20261$99 600

Уровни prevailing wage

Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.

Где находятся вакансии

Профессии

Последние заявки

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоДата началаСтатус
Marketing Specialist$99 600
Уровень II
Rosemead, CA20 апр. 2026 г.18 окт. 2026 г.Сертифицировано
Marketing Specialist$88 080
Уровень II
Woodland Hills, CA20 февр. 2025 г.20 февр. 2025 г.Сертифицировано
Marketing Specialist$88 080
Уровень II
Los Angeles, CA5 дек. 2024 г.1 июн. 2025 г.Сертифицировано

Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).