Данные о зарплатах H1B

Главная › Зелёные карты › WIT Inc.

WIT Inc.: спонсорство грин-карт (PERM)

WIT Inc. подал 9 заявок на сертификацию труда PERM, рассмотренных в финансовые годы 2024–2026; сертифицировано: 6. Медианная предлагаемая зарплата: $103 048; медианный срок от подачи до сертификации: 486 дней.

Заявки PERM9
Сертифицировано6
Медианная предлагаемая зарплата$103 048
Медианный срок до сертификации (дни)486
Уже работают у работодателя100 %
Сотрудники (по данным заявок)28
На рынке с года2018
Адрес работодателяVienna, VA

Зарплаты H-1B в WIT Inc. →

Должности

ДолжностьЗаявки PERMМедианная зарплата
Business Analyst3$86 351
Business Systems Analyst2$143 458
Quality Analyst2$94 058
Software Developer1$110 240
Computer Systems Analyst1$110 000

Места работы

Профессии

Последние решения

ДолжностьБазовая зарплатаМестоположениеПоданоРешение принятоСтатусДней
Computer Systems Analyst$110 000—23 авг. 2024 г.26 янв. 2026 г.Сертифицировано521
Quality Analyst$94 058Vienna, VA12 июн. 2024 г.25 сент. 2025 г.Сертифицировано470
Business Analyst$96 096Vienna, VA11 июн. 2024 г.25 сент. 2025 г.Сертифицировано471
Business Systems Analyst$143 458Vienna, VA23 февр. 2024 г.7 июл. 2025 г.Сертифицировано500
Business Analyst$76 606Vienna, VA15 сент. 2023 г.12 февр. 2025 г.Сертифицировано, истекло516
Software Developer$110 240Vienna, VA12 июл. 2023 г.9 окт. 2024 г.Сертифицировано, истекло455
Quality Analyst$94 058Vienna, VA1 мая 2024 г.12 июн. 2024 г.Отозвано—
Business Analyst$96 096Vienna, VA21 мая 2024 г.11 июн. 2024 г.Отозвано—
Business Systems Analyst$143 458Vienna, VA23 февр. 2024 г.23 февр. 2024 г.Отозвано—

Зарплаты указаны по нижней границе предложенного диапазона в каждой заявке и приведены к годовому эквиваленту; статистика основана на сертифицированных заявках для полной занятости. Сертификация PERM — один из этапов получения грин-карты; окончательное решение принимает USCIS. Это не юридическая консультация. Источник: данные раскрытия информации OFLC PERM Министерства труда США за финансовые годы 2024–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).