Главная › Профессии › Health Specialties Teachers, Postsecondary › Morgantown, WV
Профессия «Health Specialties Teachers, Postsecondary» в городе Morgantown, WV: зарплаты H-1B
163 заявок на условия труда для этой профессии с местом работы в городе Morgantown, WV. Медианная базовая зарплата: $132 247; интерквартильный размах $107 680–$223 642.
По уровням оплаты
| Уровень оплаты | Медианная зарплата |
|---|---|
| Уровень I (начальный) | $125 000 |
| Уровень II (квалифицированный) | $111 282 |
| Уровень III (опытный) | $139 000 |
| Уровень IV (полностью компетентный) | $214 753 |
Министерство труда устанавливает четыре уровня prevailing wage для каждой профессии и региона, от Level I (начальный) до Level IV (полная квалификация). Работодатель выбирает уровень, соответствующий требованиям должности.
Работодатели
| Работодатель | LCA | Медианная зарплата |
|---|---|---|
| West Virginia University | 159 | $125 000 |
| West Virginia University Medical Corporation | 4 | $171 922 |
Названия должностей
- Assistant Professor (Endocrinology)12
- Assistant Professor (Hospital Medicine)7
- Assistant Professor (Rheumatology)6
- Assistant Professor (Nephrology)6
- Assistant Professor/Hospitalist5
- Assistant Professor (General Internal Medicine)5
- Assistant Professor (Pulmonary/Critical Care)4
- Assistant Professor (Hematology/Oncology)4
- Assistant Professor (Neonatology)4
- Assistant Professor (Neurology - Epilepsy)4
- Assistant Professor (Benign Hematologist)3
- Assistant Professor (Neurology/Neuromuscular)3
- Assistant Professor (Thoracic Surgery)3
- Assistant Professor (Gastroenterology)3
- Assistant Professor (Diagnostic Radiology)3
Спонсоры H-1B в городе Morgantown, WV →
Зарплаты указаны как нижняя граница предложенной ставки в каждой заявке, пересчитанная в годовую сумму; статистика основана только на сертифицированных заявках для полной занятости. LCA не является подтверждением визы, и одна LCA может покрывать несколько должностей. Источник: данные раскрытия LCA OFLC Министерства труда США за финансовые годы 2023–2026 (последнее решение от 30 июн. 2026 г.).