Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › American Panel Solutions LLC

American Panel Solutions LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

American Panel Solutions LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $92 102.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaCorning, NY
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$92 102
Stredná časť platov$89 103–$108 076
10.–90. percentil$87 304–$117 661

Sponzoruje American Panel Solutions LLC víza H-1B?

American Panel Solutions LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 7. 5. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Material Engineer1$124 051
Process Engineer1$92 102
Buyer1$86 104

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20252$108 076
FY20261$86 104

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Buyer$86 104
Úroveň III
Tolleson, AZ7. 5. 20266. 11. 2026Certifikované
Material Engineer$124 051
Úroveň III
Tolleson, AZ6. 6. 20251. 10. 2025Certifikované
Process Engineer$92 102
Úroveň II
Tolleson, AZ6. 6. 20251. 10. 2025Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).