Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Cloud4ia, LLC

Cloud4ia, LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

Cloud4ia, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $119 517.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaMurrieta, CA
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$119 517
Stredná časť platov$101 008–$124 624
10.–90. percentil$89 903–$127 687

Sponzoruje Cloud4ia, LLC víza H-1B?

Cloud4ia, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 30. 6. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Principal Technical Architect2$124 624
Business Analyst1$82 500

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20241$82 500
FY20252$124 624

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Principal Technical Architect$129 730–$200 000
Úroveň IV
Miami, FL30. 6. 202514. 7. 2025Certifikované
Principal Technical Architect$119 517–$200 000
Úroveň IV
Loveland, OH7. 3. 202521. 3. 2025Certifikované
Business Analyst$82 500
Úroveň I
Cumming, GA20. 5. 20241. 10. 2024Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).