Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › D&H Distributing Co.

D&H Distributing Co.: Mzdy H-1B a sponzoring

D&H Distributing Co. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 2. Medián ponúkanej mzdy: $113 838.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované2
Adresa zamestnávateľaHarrisburg, PA
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$113 838
Stredná časť platov$109 387–$118 290
10.–90. percentil$106 716–$120 960

Sponzoruje D&H Distributing Co. víza H-1B?

D&H Distributing Co. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 14. 3. 2024. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
IT Biz Talk Developer2$122 741
Sr. Project Manager1$104 936

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20243$113 838

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Sr. Project Manager$104 936–$160 000
Úroveň IV
Harrisburg, PA14. 3. 202425. 3. 2024Certifikované
IT Biz Talk Developer$122 741
Úroveň IV
Harrisburg, PA17. 1. 202425. 3. 2024Certifikované
IT Biz Talk Developer$122 741
Úroveň IV
Harrisburg, PA19. 12. 202325. 3. 2024Stiahnuté

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).