Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Esteem It Solutions, Inc

Esteem It Solutions, Inc: Mzdy H-1B a sponzoring

Esteem It Solutions, Inc podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 2. Medián ponúkanej mzdy: $94 660.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované2
Adresa zamestnávateľaIrving, TX
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$94 660
Stredná časť platov$89 377–$99 944
10.–90. percentil$86 207–$103 114

Sponzoruje Esteem It Solutions, Inc víza H-1B?

Esteem It Solutions, Inc podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 16. 6. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Software Engineer1$105 227
ERP Developer1$84 094
Software Developer1—

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20253$94 660

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Software Engineer$105 227
Úroveň II
Sandy Springs, GA16. 6. 20251. 10. 2025Certifikované
Software Developer$105 227
Úroveň II
Sandy Springs, GA22. 5. 20251. 10. 2025Zamietnuté
ERP Developer$84 094
Úroveň I
Frisco, TX22. 5. 20251. 10. 2025Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).