Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › FTAI Aircraft Leasing LLC

FTAI Aircraft Leasing LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

FTAI Aircraft Leasing LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 2. Medián ponúkanej mzdy: $165 000.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované2
Adresa zamestnávateľaNew York, NY
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$165 000
Stredná časť platov$162 500–$167 500
10.–90. percentil$161 000–$169 000

Sponzoruje FTAI Aircraft Leasing LLC víza H-1B?

FTAI Aircraft Leasing LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 9. 7. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Associate, Strategic Capital3$165 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20253$165 000

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Associate, Strategic Capital$160 000
Úroveň I
New York, NY9. 7. 20251. 10. 2025Certifikované
Associate, Strategic Capital$170 000
Úroveň I
New York, NY16. 4. 202516. 4. 2025Certifikované
Associate, Strategic Capital$170 000
Úroveň I
New York, NY10. 4. 202514. 4. 2025Zamietnuté

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).