Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Hancock Pharmacy VII, LLC

Hancock Pharmacy VII, LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

Hancock Pharmacy VII, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $131 040.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaNew Haven, CT
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$131 040
Stredná časť platov$114 620–$135 200
10.–90. percentil$104 768–$137 696

Sponzoruje Hancock Pharmacy VII, LLC víza H-1B?

Hancock Pharmacy VII, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 12. 3. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Pharmacist2$135 200
Pharmacy Services Manager1$98 200

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20232$114 620
FY20261$139 360

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Pharmacist$139 360
Úroveň II
New Haven, CT12. 3. 202620. 4. 2026Certifikované
Pharmacy Services Manager$98 200
Úroveň I
New Haven, CT13. 7. 202320. 10. 2023Certifikované
Pharmacist$131 040
Úroveň II
New Haven, CT31. 1. 202320. 4. 2023Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).