Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Karta DevCo HR, LLC

Karta DevCo HR, LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

Karta DevCo HR, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $137 914.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaNew York, NY
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$137 914
Stredná časť platov$133 644–$140 566
10.–90. percentil$131 083–$142 157

Sponzoruje Karta DevCo HR, LLC víza H-1B?

Karta DevCo HR, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 16. 12. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Senior Engineer2$136 296
Senior Project Engineering, Energy1$137 914

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20263$137 914

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Senior Engineer$143 218
Úroveň II
Baltimore, MD16. 12. 202516. 12. 2025Certifikované
Senior Engineer$129 375
Úroveň II
Baltimore, MD16. 12. 202516. 12. 2025Certifikované
Senior Project Engineering, Energy$137 914
Úroveň III
Little Elm, TX16. 12. 202516. 12. 2025Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).