Domov › Zamestnávatelia › Life Insurance Company of North America d/b/a NY Life Group Benefit Solutions
Life Insurance Company of North America d/b/a NY Life Group Benefit Solutions: Mzdy H-1B a sponzoring
Life Insurance Company of North America d/b/a NY Life Group Benefit Solutions podal 5 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 5. Medián ponúkanej mzdy: $120 058.
Sponzoruje Life Insurance Company of North America d/b/a NY Life Group Benefit Solutions víza H-1B?
Life Insurance Company of North America d/b/a NY Life Group Benefit Solutions podal 5 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 19. 3. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.
Mzdy podľa názvu pozície
| Pracovná pozícia | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| Corporate Vice President (Group Benefits Solutions) | 2 | $102 264 |
| Lead Software Engineer | 1 | $136 355 |
| GBS Data & Analytics Associate | 1 | $34 403 |
| CVP- SAP Financial Products Subledger (FPSL) Functional Lead | 1 | $131 456 |
Žiadosti podľa fiškálneho roka
| Fiskálny rok | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $120 058 |
| FY2024 | 1 | $84 469 |
| FY2025 | 2 | $85 379 |
| FY2026 | 1 | $131 456 |
Úrovne prevládajúcej mzdy
- Úroveň I (začiatočník)25 %
- Úroveň II (kvalifikovaný)25 %
- Úroveň III (skúsený)25 %
- Úroveň IV (plne kompetentný)25 %
Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.
Kde sa nachádzajú pozície
Povolania
- Software Developers2
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Data Scientists1
- Project Management Specialists1
Najnovšie žiadosti
| Pracovná pozícia | Základná mzda | Lokalita | Podané | Dátum začiatku | Stav |
|---|---|---|---|---|---|
| CVP- SAP Financial Products Subledger (FPSL) Functional Lead | $131 456–$185 000 Úroveň IV | Philadelphia, PA | 19. 3. 2026 | 13. 4. 2026 | Certifikované |
| Lead Software Engineer | $136 355–$157 000 | Philadelphia, PA | 14. 5. 2025 | 26. 5. 2025 | Certifikované |
| GBS Data & Analytics Associate | $34 403–$90 147 Úroveň I | Chattanooga, TN | 5. 5. 2025 | 1. 10. 2025 | Certifikované |
| Corporate Vice President (Group Benefits Solutions) | $84 469–$150 000 Úroveň II | Philadelphia, PA | 19. 10. 2023 | 4. 12. 2023 | Certifikované |
| Corporate Vice President (Group Benefits Solutions) | $120 058–$140 000 Úroveň III | Philadelphia, PA | 13. 9. 2023 | 25. 9. 2023 | Certifikované |
Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).