Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › MidState Medical Center

MidState Medical Center: Mzdy H-1B a sponzoring

MidState Medical Center podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $270 000.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaNew Britain, CT
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$270 000
Stredná časť platov$197 500–$270 000
10.–90. percentil$154 000–$270 000

Sponzoruje MidState Medical Center víza H-1B?

MidState Medical Center podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 11. 4. 2024. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Nocturnist2$270 000
Laboratory Services Manager1$125 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20231$125 000
FY20242$270 000

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Nocturnist$270 000–$280 000Meriden, CT11. 4. 202424. 6. 2024Certifikované
Nocturnist$270 000–$280 000Meriden, CT27. 3. 20241. 7. 2024Certifikované
Laboratory Services Manager$125 000
Úroveň II
Meriden, CT30. 8. 202317. 9. 2023Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).