Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Nissi Law, APC

Nissi Law, APC: Mzdy H-1B a sponzoring

Nissi Law, APC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $43 160.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaWest Covina, CA
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$43 160
Stredná časť platov$43 160–$43 160
10.–90. percentil$43 160–$43 160

Sponzoruje Nissi Law, APC víza H-1B?

Nissi Law, APC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 1. 5. 2024. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Lawyer1—
Sport legal affairs coordinator1$43 160
Associate Attorney1—

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20243$43 160

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Sport legal affairs coordinator$43 160
Úroveň I
West Covina, CA1. 5. 20241. 10. 2024Certifikované
Associate Attorney$124 800–$135 200
čiatočný úväzok · Úroveň I
West Covina, CA27. 3. 20241. 4. 2024Certifikované
Lawyer$141 856
čiatočný úväzok · Úroveň I
West Covina, CA4. 3. 202415. 3. 2024Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).