Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Notabene, Inc.

Notabene, Inc.: Mzdy H-1B a sponzoring

Notabene, Inc. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 2. Medián ponúkanej mzdy: $115 700.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované2
Adresa zamestnávateľaBrooklyn, NY
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$115 700
Stredná časť platov$108 550–$122 850
10.–90. percentil$104 260–$127 140

Sponzoruje Notabene, Inc. víza H-1B?

Notabene, Inc. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 16. 6. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Business Operations Lead2$101 400
Web3 Network Lead1$130 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20232$101 400
FY20251$130 000

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Web3 Network Lead$130 000
Úroveň I
New York, NY16. 6. 20251. 10. 2025Certifikované
Business Operations Lead$101 400–$180 000
Úroveň III
Brooklyn, NY22. 5. 20231. 10. 2023Certifikované
Business Operations Lead$101 400–$180 000
Úroveň III
Brooklyn, NY17. 5. 20231. 10. 2023Zamietnuté

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).