Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › NV2A Group, LLC

NV2A Group, LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

NV2A Group, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $120 000.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaMiami, FL
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$120 000
Stredná časť platov$110 000–$140 000
10.–90. percentil$103 999–$152 000

Sponzoruje NV2A Group, LLC víza H-1B?

NV2A Group, LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 15. 7. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Construction Manager1$99 999
Contracts and Compliance Manager1$160 000
Cost Engineer1$120 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20232$130 000
FY20251$120 000

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Cost Engineer$120 000–$120 001
Úroveň IV
Miami, FL15. 7. 20251. 9. 2025Certifikované
Contracts and Compliance Manager$160 000
Úroveň III
Miami, FL19. 9. 20231. 10. 2023Certifikované
Construction Manager$99 999–$100 000
Úroveň II
Miami, FL7. 3. 202313. 3. 2023Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).