Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Structure Tone Southwest LLC

Structure Tone Southwest LLC: Mzdy H-1B a sponzoring

Structure Tone Southwest LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $77 459.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaDallas, TX
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$77 459
Stredná časť platov$72 030–$77 730
10.–90. percentil$68 773–$77 892

Sponzoruje Structure Tone Southwest LLC víza H-1B?

Structure Tone Southwest LLC podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 16. 4. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Project Engineer2$72 301
Estimator1$77 459

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20241$66 602
FY20252$77 730

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Project Engineer$78 000
Úroveň I
Garland, TX16. 4. 20251. 10. 2025Certifikované
Estimator$77 459–$84 220
Úroveň III
Dallas, TX1. 10. 20247. 10. 2024Certifikované
Project Engineer$66 602–$77 000
Úroveň I
Dallas, TX1. 5. 20241. 10. 2024Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).