Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › TekSynap Corporation

TekSynap Corporation: Mzdy H-1B a sponzoring

TekSynap Corporation podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $128 750.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaReston, VA
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$128 750
Stredná časť platov$126 875–$128 750
10.–90. percentil$125 750–$128 750

Sponzoruje TekSynap Corporation víza H-1B?

TekSynap Corporation podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 30. 1. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Software Engineer2$128 750
Principal Software Engineer1$125 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20231$125 000
FY20262$128 750

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Software Engineer$128 750
Úroveň II
New Orleans, LA30. 1. 202626. 6. 2026Certifikované
Software Engineer$128 750
Úroveň II
New Orleans, LA22. 1. 202626. 6. 2026Certifikované
Principal Software Engineer$125 000
Úroveň IV
New Orleans, LA14. 6. 202326. 6. 2023Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).