Domov › Zamestnávatelia › Touchworld, Inc.

Touchworld, Inc.: Mzdy H-1B a sponzoring

Touchworld, Inc. podal 22 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 21. Medián ponúkanej mzdy: $110 000.

Závislý zamestnávateľ H-1B má vysoký podiel pracovníkov H-1B (napr. 15 % alebo viac z pracovnej sily 51 a viac) a musí dodržiavať dodatočné pravidlá proti vytláčaniu amerických pracovníkov.

Sponzoruje Touchworld, Inc. víza H-1B?

Touchworld, Inc. podal 22 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 26. 3. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Úrovne prevládajúcej mzdy

• Úroveň I (začiatočník)5 %
• Úroveň II (kvalifikovaný)73 %
• Úroveň III (skúsený)18 %
• Úroveň IV (plne kompetentný)5 %

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

• Wayne, MI5
• Farmington Hills, MI3
• Mountain House, CA2
• Crownsville, MD2
• Cedar Rapids, IA2
• Houston, TX1
• Montgomery, AL1
• Sidney, OH1
• Fremont, CA1
• San Jose, CA1
• Livermore, CA1
• Concord, NC1
• Parsippany, NJ1

Povolania

• Software Developers16
• Computer Systems Analysts2
• Database Administrators1
• Data Scientists1
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Management Analysts1

Najnovšie žiadosti

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).