Domov › Zamestnávatelia › Treenova, Inc.
Treenova, Inc.: Mzdy H-1B a sponzoring
Treenova, Inc. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: —.
Sponzoruje Treenova, Inc. víza H-1B?
Treenova, Inc. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 3. 3. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.
Mzdy podľa názvu pozície
| Pracovná pozícia | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| Market Research Analyst | 1 | — |
| Marketing Research Analyst | 1 | — |
| Marketing Analyst | 1 | — |
Žiadosti podľa fiškálneho roka
| Fiskálny rok | LCA | Mediánová mzda |
|---|---|---|
| FY2025 | 1 | — |
| FY2026 | 2 | — |
Úrovne prevládajúcej mzdy
Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.
Kde sa nachádzajú pozície
Povolania
Najnovšie žiadosti
| Pracovná pozícia | Základná mzda | Lokalita | Podané | Dátum začiatku | Stav |
|---|---|---|---|---|---|
| Marketing Analyst | $49 754 čiatočný úväzok · Úroveň I | Oakbrook Terrace, IL | 3. 3. 2026 | 9. 3. 2026 | Certifikované |
| Marketing Research Analyst | $66 290–$74 090 čiatočný úväzok · Úroveň II | Oakbrook Terrace, IL | 19. 11. 2025 | 24. 11. 2025 | Certifikované |
| Market Research Analyst | $74 090 čiatočný úväzok · Úroveň II | Warrenville, IL | 6. 8. 2025 | 11. 8. 2025 | Certifikované |
Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).