Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Worklytics, CO.

Worklytics, CO.: Mzdy H-1B a sponzoring

Worklytics, CO. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 2. Medián ponúkanej mzdy: $242 000.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované2
Adresa zamestnávateľaMercer Island, WA
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$242 000
Stredná časť platov$231 000–$253 000
10.–90. percentil$224 400–$259 600

Sponzoruje Worklytics, CO. víza H-1B?

Worklytics, CO. podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 28. 1. 2025. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Director of Engineering3$242 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20242$220 000
FY20251$264 000

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Director of Engineering$264 000–$264 100
Úroveň II
Mercer Island, WA28. 1. 20255. 3. 2025Certifikované
Director of Engineering$220 000–$220 100
Úroveň II
Mercer Island, WA11. 3. 20241. 7. 2024Certifikované
Director of Engineering$220 000–$220 100
Úroveň II
Mercer Island, WA11. 3. 20241. 6. 2024Stiahnuté

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).