Údaje o mzde H1B

Domov › Zamestnávatelia › Zain Business Inc

Zain Business Inc: Mzdy H-1B a sponzoring

Zain Business Inc podal 3 žiadostí o pracovné podmienky pre víza H-1B a súvisiace víza vo fiškálnych rokoch 2023–2026; certifikovaných: 3. Medián ponúkanej mzdy: $72 500.

Žiadosti (LCA)3
Certifikované3
Adresa zamestnávateľaHouston, TX
Zamestnávateľ závislý na H-1BNie
Medián ponúkaného platu$72 500
Stredná časť platov$71 750–$79 250
10.–90. percentil$71 300–$83 300

Sponzoruje Zain Business Inc víza H-1B?

Zain Business Inc podal 3 žiadostí o pracovné podmienky vo fiškálnych rokoch 2023–2026, posledná bola podaná 13. 4. 2026. LCA je prvým krokom žiadosti o vízum H-1B, takže zamestnávateľ sponzoroval alebo pripravoval sponzoring pracovníkov H-1B; negarantuje to však sponzoring pre konkrétnu pozíciu. Skontrolujte vlastné pracovné ponuky zamestnávateľa.

Mzdy podľa názvu pozície

Pracovná pozíciaLCAMediánová mzda
Business Analyst2$71 750
Database Administrator1$86 000

Žiadosti podľa fiškálneho roka

Fiskálny rokLCAMediánová mzda
FY20231$71 000
FY20251$86 000
FY20261$72 500

Úrovne prevládajúcej mzdy

Ministerstvo práce stanovuje štyri úrovne prevládajúcej mzdy pre každé povolanie a oblasť, od úrovne I (začiatočník) po úroveň IV (plne kompetentný). Zamestnávateľ vyberie úroveň, ktorá zodpovedá požiadavkám na pozíciu.

Kde sa nachádzajú pozície

Povolania

Najnovšie žiadosti

Pracovná pozíciaZákladná mzdaLokalitaPodanéDátum začiatkuStav
Business Analyst$72 500
Úroveň I
Houston, TX13. 4. 20261. 10. 2026Certifikované
Database Administrator$86 000
Úroveň II
Houston, TX25. 3. 20257. 9. 2025Certifikované
Business Analyst$71 000
Úroveň I
Houston, TX10. 4. 20231. 10. 2023Certifikované

Mzdy predstavujú spodnú hranicu mzdy uvedenej v každej žiadosti, prepočítanú na ročnú sumu; štatistiky zahŕňajú iba certifikované žiadosti na plný úväzok. LCA nie je schválenie víza a jedna LCA môže pokrývať viacero pozícií. Zdroj: Ministerstvo práce USA, údaje OFLC LCA Disclosure, fiškálne roky 2023–2026 (najnovšie rozhodnutie 30. 6. 2026).