Podatki o plačah za H1B

Domov › Delodajalci › Becausal, Inc.

Becausal, Inc.: Plače H-1B in sponzorstvo

Becausal, Inc. je vložil 4 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 4. Median ponujene plače: $130.000.

Vloge (LCA)4
Certificirano4
Naslov delodajalcaNew York, NY
Delodajalec, odvisen od H-1BNe
Mediana ponujene plače$130.000
Sredina razpona plač$124.873–$130.500
10.–90. percentil$115.644–$131.400

Ali Becausal, Inc. sponzorira vizume H-1B?

Becausal, Inc. je vložil 4 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 31. mar. 2026. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mestaLCAMediana plače
Data Engineer3$130.000
Data Engineer 21$109.491

Vloge po davčnih letih

Poslovno letoLCAMediana plače
Fy20252$130.000
Fy20262$120.746

Stopnje prevladujočih plač

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Poklici

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mestaOsnovna plačaLokacijaOddanoDatum začetkaStatus
Data Engineer 2$109.491
Stopnja II
North Bergen, NJ31. mar. 202630. sep. 2026Certificirano
Data Engineer$132.000
Stopnja III
Wentzville, MO12. nov. 202519. nov. 2025Certificirano
Data Engineer$130.000
Stopnja II
New York, NY15. sep. 202522. sep. 2025Certificirano
Data Engineer$130.000
Stopnja II
New York, NY12. sep. 202519. sep. 2025Certificirano

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).