Domov › Delodajalci › Boston Medical Center Corporation › Senior Quality Improvement Data Analyst
Senior Quality Improvement Data Analyst pri Boston Medical Center Corporation: plače H-1B
9 vlog za delovne pogoje za delovno mesto Senior Quality Improvement Data Analyst pri Boston Medical Center Corporation. Medianna osnovna plača $98.530; srednja polovica $97.000–$99.322.
Vloge (LCA)9
Mediana ponujene plače$98.530
Sredina razpona plač$97.000–$99.322
10.–90. percentil$95.000–$99.740
Po fiskalnem letu
| Poslovno leto | LCA | Mediana plače |
|---|---|---|
| Fy2023 | 4 | $96.000 |
| Fy2025 | 4 | $99.322 |
| Fy2026 | 1 | $98.530 |
Vloge
| Osnovna plača | Lokacija | Oddano | Datum začetka | Status |
|---|---|---|---|---|
| $98.530 Stopnja III | Boston, MA | 20. mar. 2026 | 8. apr. 2026 | Certificirano |
| $101.414 Stopnja III | Boston, MA | 8. jul. 2025 | 26. dec. 2025 | Certificirano |
| $99.322 Stopnja III | Boston, MA | 10. jun. 2025 | 21. nov. 2025 | Certificirano |
| $99.322 Stopnja III | Boston, MA | 10. jun. 2025 | 17. jul. 2025 | Certificirano |
| $99.322 Stopnja III | Boston, MA | 30. maj 2025 | 17. jul. 2025 | Certificirano |
| $97.000 Stopnja III | Boston, MA | 12. dec. 2022 | 26. dec. 2022 | Certificirano |
| $95.000 Stopnja III | Boston, MA | 27. okt. 2022 | 21. nov. 2022 | Certificirano |
| $97.000 Stopnja III | Boston, MA | 24. okt. 2022 | 14. nov. 2022 | Certificirano |
| $95.000 Stopnja III | Boston, MA | 24. okt. 2022 | 14. nov. 2022 | Certificirano |
Druga delovna mesta pri Boston Medical Center Corporation
- Neurosurgery Resident$78.098
- Internal Medicine Resident$78.098
- Population Health Analyst$82.000
- Clinical Research Coordinator II$60.000
- Research Data Analyst$61.750
Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).