Domov › Delodajalci › Columbia St. Mary's Hospital Milwaukee, Inc.
Columbia St. Mary's Hospital Milwaukee, Inc.: Plače H-1B in sponzorstvo
Columbia St. Mary's Hospital Milwaukee, Inc. je vložil 3 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 3. Median ponujene plače: $287.160.
Ali Columbia St. Mary's Hospital Milwaukee, Inc. sponzorira vizume H-1B?
Columbia St. Mary's Hospital Milwaukee, Inc. je vložil 3 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 11. maj 2026. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.
Plače po nazivih delovnih mest
| Naziv delovnega mesta | LCA | Mediana plače |
|---|---|---|
| Physician (Hospitalist) | 3 | $287.160 |
Vloge po davčnih letih
| Poslovno leto | LCA | Mediana plače |
|---|---|---|
| Fy2023 | 2 | $281.880 |
| Fy2026 | 1 | $303.756 |
Stopnje prevladujočih plač
Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.
Kje so delovna mesta
Poklici
Najnovejše vloge
| Naziv delovnega mesta | Osnovna plača | Lokacija | Oddano | Datum začetka | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Physician (Hospitalist) | $303.756 Stopnja I | Milwaukee, WI | 11. maj 2026 | 7. sep. 2026 | Certificirano |
| Physician (Hospitalist) | $276.600 | Milwaukee, WI | 21. mar. 2023 | 7. sep. 2023 | Certificirano |
| Physician (Hospitalist) | $287.160 | Milwaukee, WI | 19. okt. 2022 | 1. feb. 2023 | Certificirano |
Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).