Podatki o plačah za H1B

Domov › Delodajalci › Coraxis Corporation

Coraxis Corporation: Plače H-1B in sponzorstvo

Coraxis Corporation je vložil 3 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 3. Median ponujene plače: $111.946.

Vloge (LCA)3
Certificirano3
Naslov delodajalcaCosta Mesa, CA
Delodajalec, odvisen od H-1BNe
Mediana ponujene plače$111.946
Sredina razpona plač$106.642–$111.946
10.–90. percentil$103.460–$111.946

Ali Coraxis Corporation sponzorira vizume H-1B?

Coraxis Corporation je vložil 3 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 24. feb. 2025. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mestaLCAMediana plače
Technical Project Manager2$111.946
IT Project Manager (Digital)1$101.338

Vloge po davčnih letih

Poslovno letoLCAMediana plače
Fy20231$101.338
Fy20252$111.946

Stopnje prevladujočih plač

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Poklici

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mestaOsnovna plačaLokacijaOddanoDatum začetkaStatus
Technical Project Manager$111.946
Stopnja II
Kensington, MD24. feb. 20256. mar. 2025Certificirano
Technical Project Manager$111.946
Stopnja II
Kensington, MD27. sep. 20244. okt. 2024Certificirano
IT Project Manager (Digital)$101.338
Stopnja II
Kensington, MD30. mar. 20233. apr. 2023Certificirano

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).