Domov › Delodajalci › Oqton 3DXPERT US Corp.

Oqton 3DXPERT US Corp.: Plače H-1B in sponzorstvo

Oqton 3DXPERT US Corp. je vložil 4 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 2. Median ponujene plače: $154.500.

Vloge (LCA)4

Certificirano2

Naslov delodajalcaNovi, MI

Delodajalec, odvisen od H-1BNe

Mediana ponujene plače$154.500

Sredina razpona plač$154.500–$154.500

10.–90. percentil$154.500–$154.500

Ali Oqton 3DXPERT US Corp. sponzorira vizume H-1B?

Oqton 3DXPERT US Corp. je vložil 4 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 19. nov. 2025. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mesta	LCA	Mediana plače
Director of Engineering	4	$154.500

Vloge po davčnih letih

Poslovno leto	LCA	Mediana plače
Fy2026	4	$154.500

Stopnje prevladujočih plač

Stopnja IV (polno usposobljena)100 %

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Milford, MI4

Poklici

Sales Engineers4

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mesta	Osnovna plača	Lokacija	Oddano	Datum začetka	Status
Director of Engineering	$154.500 Stopnja IV	Milford, MI	19. nov. 2025	1. dec. 2025	Certificirano
Director of Engineering	$154.500 Stopnja IV	Milford, MI	12. nov. 2025	1. dec. 2025	Certificirano, nato umaknjeno
Director of Engineering	$154.500 Stopnja IV	Milford, MI	11. nov. 2025	1. dec. 2025	Umaknjeno
Director of Engineering	$154.500 Stopnja IV	Milford, MI	11. nov. 2025	1. dec. 2025	Umaknjeno

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).