Domov › Delodajalci › Radiant Way Technology, Inc.

Radiant Way Technology, Inc.: Plače H-1B in sponzorstvo

Radiant Way Technology, Inc. je vložil 27 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 24. Median ponujene plače: $94.266.

Ali Radiant Way Technology, Inc. sponzorira vizume H-1B?

Radiant Way Technology, Inc. je vložil 27 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 5. jun. 2026. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Vloge po davčnih letih

Stopnje prevladujočih plač

• Stopnja I (začetna)4 %
• Stopnja II (kvalificirana)85 %
• Stopnja III (izkušena)7 %
• Stopnja IV (polno usposobljena)4 %

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

• Fort Morgan, CO9
• Fruitland, ID5
• Hoffman Estates, IL2
• Lewis Center, OH2
• Chicago, IL2
• Oswego, IL1
• Plano, TX1
• Indian Land, SC1
• St. Petersburg, FL1
• Tampa, FL1
• Taos, NM1
• Round Rock, TX1

Poklici

• Electrical Engineers9
• Computer Systems Engineers/Architects4
• Financial and Investment Analysts3
• Computer Systems Analysts2
• Management Analysts2
• Electronics Engineers, Except Computer2
• Software Developers2
• Network and Computer Systems Administrators1
• Business Operations Specialists, All Other1
• Secretaries and Administrative Assistants, Except Legal, Medical, and Executive1

Najnovejše vloge

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).