Podatki o plačah za H1B

Domov › Delodajalci › Rugby Football Club La, LLC

Rugby Football Club La, LLC: Plače H-1B in sponzorstvo

Rugby Football Club La, LLC je vložil 3 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 3. Median ponujene plače: $92.019.

Vloge (LCA)3
Certificirano3
Naslov delodajalcaEncino, CA
Mediana ponujene plače$92.019
Sredina razpona plač$92.019–$138.652
10.–90. percentil$92.019–$166.633

Ali Rugby Football Club La, LLC sponzorira vizume H-1B?

Rugby Football Club La, LLC je vložil 3 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 15. dec. 2024. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mestaLCAMediana plače
General Manager1$185.286
Public Relations Manager1$92.019
Manager1$92.019

Vloge po davčnih letih

Poslovno letoLCAMediana plače
Fy20253$92.019

Stopnje prevladujočih plač

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Poklici

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mestaOsnovna plačaLokacijaOddanoDatum začetkaStatus
General Manager$185.286–$185.287
E-3 · Stopnja IV
Encino, CA15. dec. 20241. jan. 2025Certificirano
Public Relations Manager$92.019–$96.000
E-3 · Stopnja I
Encino, CA26. nov. 20241. jan. 2025Certificirano
Manager$92.019–$96.000
E-3 · Stopnja I
Encino, CA25. nov. 20241. jan. 2025Certificirano

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).