Podatki o plačah za H1B

Domov › Delodajalci › SoftPros Inc.

SoftPros Inc.: Plače H-1B in sponzorstvo

SoftPros Inc. je vložil 3 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 3. Median ponujene plače: $120.702.

Vloge (LCA)3
Certificirano3
Naslov delodajalcaAtlanta, GA
Delodajalec, odvisen od H-1BNe
Mediana ponujene plače$120.702
Sredina razpona plač$100.536–$131.071
10.–90. percentil$88.437–$137.292

Ali SoftPros Inc. sponzorira vizume H-1B?

SoftPros Inc. je vložil 3 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 25. feb. 2026. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mestaLCAMediana plače
Programmer Analyst 51$120.702
DevOps Engineer1$80.371
Software Programmer Analyst1$141.440

Vloge po davčnih letih

Poslovno letoLCAMediana plače
Fy20231$120.702
Fy20251$80.371
Fy20261$141.440

Stopnje prevladujočih plač

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Poklici

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mestaOsnovna plačaLokacijaOddanoDatum začetkaStatus
Software Programmer Analyst$141.440
Stopnja IV
Novi, MI25. feb. 202611. maj 2026Certificirano
DevOps Engineer$80.371–$100.000
Stopnja II
Atlanta, GA6. jun. 20251. okt. 2025Certificirano
Programmer Analyst 5$120.702
Stopnja IV
Lansing, MI18. apr. 202318. maj 2023Certificirano

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).