Podatki o plačah za H1B

Domov › Delodajalci › Wizsolution LLC

Wizsolution LLC: Plače H-1B in sponzorstvo

Wizsolution LLC je vložil 4 vlog za delovne pogoje za vizume H-1B in sorodne vizume v davčnih letih 2023–2026; potrjeno: 4. Median ponujene plače: $124.500.

Vloge (LCA)4
Certificirano4
Naslov delodajalcaPlainsboro, NJ
Delodajalec, odvisen od H-1BNe
Mediana ponujene plače$124.500
Sredina razpona plač$124.500–$124.500
10.–90. percentil$124.500–$124.500

Ali Wizsolution LLC sponzorira vizume H-1B?

Wizsolution LLC je vložil 4 vlog za delovne pogoje v davčnih letih 2023–2026, zadnja je bila oddana 24. sep. 2025. LCA je prvi korak prošnje za H-1B, zato je delodajalec sponzoriral ali se pripravil na sponzorstvo delavcev H-1B; to ne zagotavlja sponzorstva za določeno delovno mesto. Preverite lastne oglase za zaposlitev delodajalca.

Plače po nazivih delovnih mest

Naziv delovnega mestaLCAMediana plače
Statistician4$124.500

Vloge po davčnih letih

Poslovno letoLCAMediana plače
Fy20233$124.500
Fy20261$124.500

Stopnje prevladujočih plač

Department of Labor določi štiri stopnje prevladujočih plač za vsak poklic in območje, od Stopnje I (začetna) do Stopnje IV (popolna usposobljenost). Delodajalec izbere stopnjo, ki ustreza zahtevam delovnega mesta.

Kje so delovna mesta

Poklici

Najnovejše vloge

Naziv delovnega mestaOsnovna plačaLokacijaOddanoDatum začetkaStatus
Statistician$124.500
Stopnja IV
St. Cloud, MN24. sep. 20251. okt. 2025Certificirano
Statistician$124.500
Stopnja IV
St. Cloud, MN13. jul. 20231. okt. 2023Certificirano
Statistician$124.500
Stopnja IV
St. Cloud, MN4. jul. 20231. okt. 2023Certificirano, nato umaknjeno
Statistician$124.500
Stopnja II
Paramus, NJ24. maj 20231. okt. 2023Certificirano

Plače so spodnja meja ponujene plače pri vsaki vlogi, pretvorjene v letni znesek; statistika uporablja samo potrjene vloge za polni delovni čas. LCA ni odobritev vizuma, ena LCA pa lahko pokriva več delovnih mest. Vir: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, davčna leta 2023–2026 (najnovejša odločitev 30. jun. 2026).