Подаци о платама H1B

Почетна › Послодавци › Fireball Fab and Metal Sales, LLC

Fireball Fab and Metal Sales, LLC: H-1B plate i sponzorstvo

Fireball Fab and Metal Sales, LLC je podneo 3 prijava za radne uslove za H-1B i srodne vize u fiskalnim godinama 2023–2026; sertifikovano: 1. Medijalna ponuđena plata: $74.880.

Пријаве (LCA)3
Сертификовано1
Адреса послодавцаWyoming, MN
Послодавац зависан од H-1BНе
Медијанска понуђена плата$74.880
Средина распона плата$74.880–$74.880
10.–90. перцентил$74.880–$74.880

Da li Fireball Fab and Metal Sales, LLC sponzoriše H-1B vize?

Fireball Fab and Metal Sales, LLC je podneo 3 prijava za radne uslove u fiskalnim godinama 2023–2026, poslednja podneta 22. 4. 2025.. LCA je prvi korak H-1B prijave, što znači da je poslodavac sponzorisao ili pripremio sponzorstvo za H-1B radnike; to ne garantuje sponzorstvo za bilo koju konkretnu poziciju. Proverite oglase za posao samog poslodavca.

Плате по називу радног места

Назив позицијеLCAМедијална плата
Process Improvement Engineer3$74.880

Пријаве по фискалним годинама

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20253$74.880

Нивои тржишне плате

Ministarstvo rada određuje četiri nivoa važeće plate za svako zanimanje i oblast, od Nivoa I (početni) do Nivoa IV (potpuno kompetentan). Poslodavac bira nivo koji odgovara zahtevima posla.

Где се налазе послови

Занимања

Најновије пријаве

Назив позицијеОсновна платаЛокацијаПослатоДатум почеткаСтатус
Process Improvement Engineer$74.880
Ниво I
Wyoming, MN22. 4. 2025.1. 10. 2025.Сертификовано
Process Improvement Engineer$70.720–$74.506
скраћено радно време
Wyoming, MN17. 4. 2025.1. 10. 2025.Одбијено
Process Improvement Engineer$70.720–$74.506Wyoming, MN17. 4. 2025.1. 10. 2025.Повучено

Plate su donja graneta ponuđene zarade po svakoj prijavi, preračunata na godišnji nivo; statistika koristi samo sertifikovane prijave za puno radno vreme. LCA nije odobrenje vize i jedna LCA može pokrivati više pozicija. Izvor: Američki ministarstvo rada, OFLC LCA podaci o otkrivanju, fiskalne godine 2023–2026 (najnovija odluka 30. 6. 2026.).