Подаци о платама H1B

Почетна › Послодавци › WORKSTRONG Health Solutions LLC

WORKSTRONG Health Solutions LLC: H-1B plate i sponzorstvo

WORKSTRONG Health Solutions LLC je podneo 3 prijava za radne uslove za H-1B i srodne vize u fiskalnim godinama 2023–2026; sertifikovano: 1. Medijalna ponuđena plata: $65.000.

Пријаве (LCA)3
Сертификовано1
Адреса послодавцаSan Francisco, CA
Медијанска понуђена плата$65.000
Средина распона плата$65.000–$65.000
10.–90. перцентил$65.000–$65.000

Da li WORKSTRONG Health Solutions LLC sponzoriše H-1B vize?

WORKSTRONG Health Solutions LLC je podneo 3 prijava za radne uslove u fiskalnim godinama 2023–2026, poslednja podneta 10. 11. 2025.. LCA je prvi korak H-1B prijave, što znači da je poslodavac sponzorisao ili pripremio sponzorstvo za H-1B radnike; to ne garantuje sponzorstvo za bilo koju konkretnu poziciju. Proverite oglase za posao samog poslodavca.

Плате по називу радног места

Назив позицијеLCAМедијална плата
Clinical Exercise Specialist3$65.000

Пријаве по фискалним годинама

Фискална годинаLCAМедијална плата
ФГ20263$65.000

Нивои тржишне плате

Ministarstvo rada određuje četiri nivoa važeće plate za svako zanimanje i oblast, od Nivoa I (početni) do Nivoa IV (potpuno kompetentan). Poslodavac bira nivo koji odgovara zahtevima posla.

Где се налазе послови

Занимања

Најновије пријаве

Назив позицијеОсновна платаЛокацијаПослатоДатум почеткаСтатус
Clinical Exercise Specialist$65.000–$70.000
E-3 · Ниво I
San Francisco, CA10. 11. 2025.8. 12. 2025.Сертификовано
Clinical Exercise Specialist$50.000–$70.000
E-3 · Ниво I
San Francisco, CA10. 11. 2025.8. 12. 2025.Повучено
Clinical Exercise Specialist$70.000
E-3 · Ниво I
San Francisco, CA3. 11. 2025.8. 12. 2025.Одбијено

Plate su donja graneta ponuđene zarade po svakoj prijavi, preračunata na godišnji nivo; statistika koristi samo sertifikovane prijave za puno radno vreme. LCA nije odobrenje vize i jedna LCA može pokrivati više pozicija. Izvor: Američki ministarstvo rada, OFLC LCA podaci o otkrivanju, fiskalne godine 2023–2026 (najnovija odluka 30. 6. 2026.).