Lönedata för H-1B

Hem › Arbetsgivare › Great Plains of Smith County, Inc.

Great Plains of Smith County, Inc.: H-1B-löner och sponsring

Great Plains of Smith County, Inc. lämnade in 4 lönevillkorsansökningar för H-1B och relaterade visum under fiskalåren 2023–2026; certifierade: 4. Medianlön: $57 689.

Ansökningar (LCAs)4
Certifierad4
Arbetsgivarens adressSmith Center, KS
H-1B-beroende arbetsgivareNej
Medianlön$57 689
Mittenhalvan av löner$54 080–$61 298
10:e–90:e percentilen$54 080–$61 298

Sponsrar Great Plains of Smith County, Inc. H-1B-visum?

Great Plains of Smith County, Inc. lämnade in 4 lönevillkorsansökningar under fiskalåren 2023–2026, den senaste inlämnad 28 jan. 2026. En LCA är första steget i en H-1B-ansökan, så arbetsgivaren har sponsrat eller förberett sig för att sponsra H-1B-arbetare; det garanterar inte sponsring för någon specifik tjänst. Kolla arbetsgivarens egna jobbannonser.

Löner efter jobbtitel

JobbtitelLCAsMedianlön
Medical Technologist4$57 689

Ansökningar per fiskalår

BudgetårLCAsMedianlön
FY20232$54 080
FY20262$61 298

Rådande lönenivåer

Department of Labor fastställer fyra rådande lönenivåer för varje yrke och område, från Nivå I (inträde) till Nivå IV (fullt kompetent). Arbetsgivaren väljer den nivå som matchar jobbets krav.

Var jobben finns

Yrken

Senaste ansökningar

JobbtitelBaslönPlatsInlämnadStartdatumStatus
Medical Technologist$61 298
Nivå II
Smith Center, KS28 jan. 20268 juni 2026Certifierad
Medical Technologist$61 298
Nivå II
Smith Center, KS28 jan. 20268 juni 2026Certifierad
Medical Technologist$54 080
Nivå II
Smith Center, KS11 maj 20238 juni 2023Certifierad
Medical Technologist$54 080
Nivå II
Smith Center, KS11 maj 20238 juni 2023Certifierad

Löner är den lägre nivån av den erbjudna lönen i varje ansökan, omräknad till årsbelopp; statistiken använder endast certifierade heltidsansökningar. En LCA är inte ett visumgodkännande och en LCA kan täcka flera tjänster. Källa: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskalår 2023–2026 (senaste beslut 30 juni 2026).