Lönedata för H-1B

Hem › Arbetsgivare › Gridblock LLC

Gridblock LLC: H-1B-löner och sponsring

Gridblock LLC lämnade in 4 lönevillkorsansökningar för H-1B och relaterade visum under fiskalåren 2023–2026; certifierade: 3. Medianlön: $125 000.

Ansökningar (LCAs)4
Certifierad3
Arbetsgivarens adressDarien, CT
H-1B-beroende arbetsgivareNej
Medianlön$125 000
Mittenhalvan av löner$125 000–$130 750
10:e–90:e percentilen$125 000–$134 200

Sponsrar Gridblock LLC H-1B-visum?

Gridblock LLC lämnade in 4 lönevillkorsansökningar under fiskalåren 2023–2026, den senaste inlämnad 27 apr. 2026. En LCA är första steget i en H-1B-ansökan, så arbetsgivaren har sponsrat eller förberett sig för att sponsra H-1B-arbetare; det garanterar inte sponsring för någon specifik tjänst. Kolla arbetsgivarens egna jobbannonser.

Löner efter jobbtitel

JobbtitelLCAsMedianlön
Power Electronics Test Engineer2$125 000
Power Electronics Engineer1$136 500
Power Electronics Controls Engineer1$125 000

Ansökningar per fiskalår

BudgetårLCAsMedianlön
FY20252$125 000
FY20262$130 750

Rådande lönenivåer

Department of Labor fastställer fyra rådande lönenivåer för varje yrke och område, från Nivå I (inträde) till Nivå IV (fullt kompetent). Arbetsgivaren väljer den nivå som matchar jobbets krav.

Var jobben finns

Yrken

Senaste ansökningar

JobbtitelBaslönPlatsInlämnadStartdatumStatus
Power Electronics Controls Engineer$125 000
Nivå II
Atlanta, GA27 apr. 20264 maj 2026Certifierad
Power Electronics Engineer$136 500
Nivå II
Atlanta, GA16 apr. 20261 okt. 2026Certifierad
Power Electronics Test Engineer$125 000
Nivå III
Atlanta, GA11 apr. 202528 apr. 2025Certifierad
Power Electronics Test Engineer$125 000
Nivå III
Atlanta, GA4 apr. 202528 apr. 2025Avslagen

Löner är den lägre nivån av den erbjudna lönen i varje ansökan, omräknad till årsbelopp; statistiken använder endast certifierade heltidsansökningar. En LCA är inte ett visumgodkännande och en LCA kan täcka flera tjänster. Källa: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiskalår 2023–2026 (senaste beslut 30 juni 2026).