หน้าแรก › นายจ้าง › 3 Fuerzas Technology Solutions, LLC

3 Fuerzas Technology Solutions, LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

3 Fuerzas Technology Solutions, LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $158,000

ใบสมัคร (LCA)3

ได้รับการรับรอง3

ที่อยู่ของนายจ้างOverland Park, KS

นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่

เงินเดือนกลางที่เสนอ$158,000

ช่วงกลางของเงินเดือน$136,533–$169,000

เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$123,653–$175,600

3 Fuerzas Technology Solutions, LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

3 Fuerzas Technology Solutions, LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 21 พ.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงาน	จำนวน LCA	เงินเดือนมัธยฐาน
CyberArk Engineer	2	$136,533
Sr. Radio Frequency Engineer	1	$180,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณ	จำนวน LCA	เงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 2023	2	$136,533
ปีงบประมาณ 2026	1	$180,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)100%

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงาน	เงินเดือนพื้นฐาน	สถานที่	ยื่นเมื่อ	วันเริ่มงาน	สถานะ
Sr. Radio Frequency Engineer	$180,000 ระดับ IV	Overland Park, KS	21 พ.ย. 2025	8 ธ.ค. 2025	ได้รับการรับรอง
CyberArk Engineer	$158,000–$168,000 ระดับ IV	Stone Ridge, VA	8 พ.ค. 2023	15 พ.ค. 2023	ได้รับการรับรอง
CyberArk Engineer	$115,066–$125,000 ระดับ IV	Overland Park, KS	13 ธ.ค. 2022	27 ธ.ค. 2022	ได้รับการรับรองแล้วถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)