ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › ARISE Child and Family Service, Inc.

ARISE Child and Family Service, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

ARISE Child and Family Service, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 3 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $58,240

ใบสมัคร (LCA)3
ได้รับการรับรอง3
ที่อยู่ของนายจ้างSyracuse, NY
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$58,240
ช่วงกลางของเงินเดือน$58,240–$60,120
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$58,240–$61,248

ARISE Child and Family Service, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

ARISE Child and Family Service, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 3 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 2 ธ.ค. 2024 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Mental Health Clinician2$60,120
School Based Mental Health Clinician1$58,240

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20242$58,240
ปีงบประมาณ 20251$62,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Mental Health Clinician$62,000
ระดับ I
Syracuse, NY2 ธ.ค. 202423 มี.ค. 2025ได้รับการรับรอง
Mental Health Clinician$58,240
ระดับ II
Syracuse, NY21 มี.ค. 202417 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง
School Based Mental Health Clinician$58,240
ระดับ II
Syracuse, NY21 มี.ค. 202411 ก.ย. 2024ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)