หน้าแรก › นายจ้าง › Aypa Power Enterprise LLC
Aypa Power Enterprise LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Aypa Power Enterprise LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 10 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $145,000
Aypa Power Enterprise LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Aypa Power Enterprise LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 17 มี.ค. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Quantitative Analyst | 2 | $95,000 |
| Senior Project Engineer | 2 | $170,000 |
| Transmission Planning Engineer Strategist | 1 | $160,000 |
| Performance Engineer | 1 | $145,000 |
| Strategic Development Manager | 1 | $175,000 |
| Senior Director of Engineering | 1 | $230,000 |
| Director of Engineering | 1 | — |
| Energy Analyst | 1 | $90,000 |
| Senior Quantitative Analyst | 1 | $113,300 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 1 | $100,000 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 5 | $167,500 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 4 | $90,000 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 1 | $113,300 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
- Electrical Engineers3
- Data Scientists3
- Architectural and Engineering Managers3
- Operations Research Analysts1
- Financial Quantitative Analysts1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Quantitative Analyst | $113,300 ระดับ IV | Sulphur, LA | 17 มี.ค. 2026 | 23 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Project Engineer | $170,000 ระดับ IV | Williamstown, NJ | 9 ก.ย. 2025 | 22 ก.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Project Engineer | $170,000 ระดับ IV | Williamstown, NJ | 8 ก.ย. 2025 | 22 ก.ย. 2025 | ถอน |
| Energy Analyst | $90,000 ระดับ II | Austin, TX | 5 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Quantitative Analyst | $90,000 ระดับ III | Austin, TX | 5 มิ.ย. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Director of Engineering | $230,000 ระดับ IV | Austin, TX | 24 ก.ค. 2024 | 10 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Director of Engineering | $209,100 พาร์ทไทม์ · ระดับ III | Austin, TX | 11 ก.ค. 2024 | 10 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Strategic Development Manager | $175,000 ระดับ III | Portland, OR | 10 ม.ค. 2024 | 5 ก.พ. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Performance Engineer | $145,000 ระดับ II | Pleasant Hill, CA | 22 พ.ย. 2023 | 4 ธ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Quantitative Analyst | $100,000 ระดับ II | Austin, TX | 31 ส.ค. 2023 | 1 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Transmission Planning Engineer Strategist | $160,000 ระดับ IV | Austin, TX | 18 พ.ค. 2023 | 5 มิ.ย. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)