ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Chewie Labs Inc.

Chewie Labs Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Chewie Labs Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 5 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $180,000

ใบสมัคร (LCA)5
ได้รับการรับรอง5
ที่อยู่ของนายจ้างSan Bruno, CA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$180,000
ช่วงกลางของเงินเดือน$148,000–$184,000
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$110,200–$193,600

Chewie Labs Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Chewie Labs Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 5 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 22 พ.ย. 2022 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Firmware Engineer2$192,000
Product Manager, Operations1$85,000
Software Engineer, Sensors & Algorithms1$180,000
Mechatronics Engineering1$148,000

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20234$182,000
ปีงบประมาณ 20241$85,000

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Product Manager, Operations$85,000–$105,000
E-3 · ระดับ II
San Bruno, CA22 พ.ย. 202220 ม.ค. 2023ได้รับการรับรองแล้วถอน
Firmware Engineer$184,000–$194,000
ระดับ IV
San Bruno, CA1 พ.ย. 202214 พ.ย. 2022ได้รับการรับรอง
Firmware Engineer$200,000–$245,000
ระดับ II
San Bruno, CA9 ก.ย. 202227 ก.ย. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน
Software Engineer, Sensors & Algorithms$180,000–$200,000
ระดับ III
San Bruno, CA13 ม.ค. 202220 ม.ค. 2022ได้รับการรับรองแล้วถอน
Mechatronics Engineering$148,000–$158,000
ระดับ IV
Menlo Park, CA29 มี.ค. 202127 ก.ย. 2021ได้รับการรับรองแล้วถอน

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)