หน้าแรก › นายจ้าง › Columbia Brands USA, LLC
Columbia Brands USA, LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
Columbia Brands USA, LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 11 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $142,000
Columbia Brands USA, LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
Columbia Brands USA, LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 11 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 12 ก.พ. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Lead Software Engineer for Dynamics365 Finance and Operation | 2 | $168,445 |
| Principal Full Stack Engineer | 2 | $140,004 |
| Senior SAP Basis Administrator | 1 | $141,939 |
| DTC Retail Solution Architect | 1 | $145,205 |
| Senior Configuration Engineer | 1 | $112,187 |
| Full Stack Engineer | 1 | $142,000 |
| DTC Azure Architect | 1 | $112,500 |
| Assistant Buyer | 1 | $69,638 |
| Quality Engineering Lead | 1 | $163,400 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 3 | $141,939 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 4 | $127,250 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 2 | $137,794 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 2 | $172,718 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)9%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)18%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)45%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)27%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
สาขาอาชีพ
- Software Developers5
- Database Architects2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Database Administrators1
- Wholesale and Retail Buyers, Except Farm Products1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Principal Full Stack Engineer | $167,507 ระดับ III | Portland, OR | 12 ก.พ. 2026 | 14 ส.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Lead Software Engineer for Dynamics365 Finance and Operation | $177,929 ระดับ III | Portland, OR | 10 ธ.ค. 2025 | 2 มี.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Quality Engineering Lead | $163,400 ระดับ IV | Portland, OR | 28 ม.ค. 2025 | 29 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Assistant Buyer | $69,638 ระดับ II | Portland, OR | 23 เม.ย. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| DTC Azure Architect | $112,500–$187,600 ระดับ III | Portland, OR | 6 ก.พ. 2024 | 19 ก.พ. 2024 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| DTC Retail Solution Architect | $145,205 ระดับ III | Portland, OR | 15 ธ.ค. 2023 | 10 มี.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Configuration Engineer | $112,187 ระดับ II | Portland, OR | 27 ต.ค. 2023 | 6 พ.ย. 2023 | ได้รับการรับรองแล้วถอน |
| Full Stack Engineer | $142,000 ระดับ III | Portland, OR | 17 ต.ค. 2023 | 23 ต.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Principal Full Stack Engineer | $112,500–$187,600 ระดับ I | Portland, OR | 9 ส.ค. 2023 | 14 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Lead Software Engineer for Dynamics365 Finance and Operation | $158,961 ระดับ IV | Portland, OR | 24 ก.พ. 2023 | 2 มี.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior SAP Basis Administrator | $141,939 ระดับ IV | Portland, OR | 22 ก.พ. 2023 | 15 มี.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)