หน้าแรก › นายจ้าง › CooperSurgical, Inc.
CooperSurgical, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน
CooperSurgical, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 39 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 37 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $98,000
CooperSurgical, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?
CooperSurgical, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 39 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 9 มิ.ย. 2026 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง
ใบสมัครกรีนการ์ด (PERM) ที่ CooperSurgical, Inc.: 7 →
เงินเดือนตามตำแหน่งงาน
| ตำแหน่งงาน | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| Sr. Quality System Engineer | 3 | $95,152 |
| Senior Developer, Data Analytics | 2 | $96,600 |
| HR Data Analytics Specialist | 2 | $69,950 |
| Senior Quality Engineer | 2 | $117,350 |
| Commercial Data Analyst | 2 | $88,310 |
| Nav Lead Developer/Analyst | 1 | $95,000 |
| R&D Technician I | 1 | $57,491 |
| Complaints / CAPA Investigator | 1 | $71,000 |
| Electrical Engineer II | 1 | $100,000 |
| Senior Risk Management Engineer | 1 | $98,000 |
| Risk Management Engineer | 1 | $80,525 |
| Engineer II - Product Engineering (Mechanical) | 1 | $95,597 |
| Data Analyst - Onboarding | 1 | $75,000 |
| Molding/Extrusion Process Engineer II | 1 | $101,593 |
| Design Quality Engineer I | 1 | $82,784 |
| Senior Director, Field Sales North America | 1 | $234,000 |
| Lead Software Architect | 1 | $142,563 |
| Procurement Supervisor | 1 | $103,000 |
| Senior Electrical Engineer | 1 | $107,000 |
| IT Systems Development Manager | 1 | $152,000 |
| Lead, Data Engineering and Migration | 1 | $148,177 |
| Quality Engineer II | 1 | $93,454 |
| Commercial Data Scientist | 1 | $103,000 |
| Genetic Counseling Generalist | 1 | $81,000 |
| Staff Mechanical Engineer | 1 | $149,947 |
| Staff Electrical Engineer | 1 | $130,832 |
| Procurement Senior Analyst | 1 | $103,626 |
| Data Analyst | 1 | $89,731 |
| Manager, Enterprise Systems | 1 | $131,186 |
| Developer, Data Analytics | 1 | $100,630 |
| Lead Quality Engineer - Risk Management | 1 | $119,538 |
| Software Engineer Senior | 1 | $159,650 |
| Scientist 2, Genomics R&D | 1 | $93,008 |
ใบสมัครตามปีงบประมาณ
| ปีงบประมาณ | จำนวน LCA | เงินเดือนมัธยฐาน |
|---|---|---|
| ปีงบประมาณ 2023 | 10 | $96,600 |
| ปีงบประมาณ 2024 | 11 | $103,000 |
| ปีงบประมาณ 2025 | 8 | $98,227 |
| ปีงบประมาณ 2026 | 10 | $100,630 |
ระดับค่าจ้าง prevailing wage
- ระดับ I (เริ่มต้น)36%
- ระดับ II (มีคุณสมบัติ)33%
- ระดับ III (มีประสบการณ์)17%
- ระดับ IV (มีความสามารถครบถ้วน)14%
กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน
สถานที่ตั้งของงาน
- Trumbull, CT26
- Houston, TX2
- Stafford, TX2
- Holly Springs, NC2
- Livingston, NJ2
- Watertown, MA1
- Newport Beach, CA1
- Raleigh, NC1
- Philadelphia, PA1
- Somerville, MA1
สาขาอาชีพ
- Industrial Engineers12
- Software Developers5
- Data Scientists4
- Electrical Engineers3
- Computer Systems Analysts2
- Management Analysts2
- Medical Scientists, Except Epidemiologists2
- Purchasing Managers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Mechanical Engineers1
ใบสมัครล่าสุด
| ตำแหน่งงาน | เงินเดือนพื้นฐาน | สถานที่ | ยื่นเมื่อ | วันเริ่มงาน | สถานะ |
|---|---|---|---|---|---|
| Scientist 2, Genomics R&D | $93,008–$180,044 ระดับ II | Houston, TX | 9 มิ.ย. 2026 | 11 ก.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Software Engineer Senior | $159,650 ระดับ II | Livingston, NJ | 4 พ.ค. 2026 | 1 ต.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Lead Quality Engineer - Risk Management | $119,538–$172,120 ระดับ IV | Holly Springs, NC | 6 เม.ย. 2026 | 31 ส.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Commercial Data Analyst | $93,621 ระดับ I | Trumbull, CT | 23 มี.ค. 2026 | 12 ก.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Developer, Data Analytics | $100,630–$156,384 ระดับ I | Trumbull, CT | 4 มี.ค. 2026 | 6 เม.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Quality System Engineer | $95,152–$164,117 | Trumbull, CT | 18 ก.พ. 2026 | 11 เม.ย. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Quality System Engineer | $95,152–$164,117 | Trumbull, CT | 9 ก.พ. 2026 | 22 พ.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Sr. Quality System Engineer | $95,152–$164,117 | Trumbull, CT | 5 ก.พ. 2026 | 22 พ.ค. 2026 | ปฏิเสธ |
| Senior Quality Engineer | $125,000 ระดับ III | Trumbull, CT | 12 ม.ค. 2026 | 19 ม.ค. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Manager, Enterprise Systems | $131,186–$229,113 ระดับ IV | Trumbull, CT | 30 ก.ย. 2025 | 17 ก.พ. 2026 | ได้รับการรับรอง |
| Staff Electrical Engineer | $130,832–$208,931 ระดับ III | Trumbull, CT | 22 ก.ย. 2025 | 14 ธ.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Procurement Senior Analyst | $103,626–$139,086 ระดับ I | Trumbull, CT | 12 ก.ย. 2025 | 11 ธ.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Data Analyst | $89,731–$99,948 ระดับ II | Somerville, MA | 15 ก.ค. 2025 | 8 ก.ย. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Commercial Data Scientist | $103,000–$137,438 ระดับ II | Raleigh, NC | 15 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Genetic Counseling Generalist | $81,000–$116,451 ระดับ II | Philadelphia, PA | 13 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Commercial Data Analyst | $83,000–$120,000 ระดับ I | Livingston, NJ | 13 พ.ค. 2025 | 1 ต.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Staff Mechanical Engineer | $149,947–$204,111 ระดับ IV | Trumbull, CT | 7 พ.ค. 2025 | 28 พ.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Quality Engineer II | $93,454–$125,750 ระดับ II | Stafford, TX | 14 ม.ค. 2025 | 27 ม.ค. 2025 | ได้รับการรับรอง |
| Molding/Extrusion Process Engineer II | $101,593–$169,321 ระดับ II | Trumbull, CT | 23 ก.ย. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Design Quality Engineer I | $82,784–$126,316 ระดับ I | Trumbull, CT | 19 ส.ค. 2024 | 5 ธ.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Director, Field Sales North America | $234,000 E-3 · ระดับ IV | Newport Beach, CA | 24 ก.ค. 2024 | 14 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Procurement Supervisor | $103,000–$135,494 ระดับ I | Trumbull, CT | 29 มิ.ย. 2024 | 28 พ.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Electrical Engineer | $107,000–$127,338 ระดับ II | Trumbull, CT | 29 มิ.ย. 2024 | 29 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Lead Software Architect | $142,563–$232,329 ระดับ III | Trumbull, CT | 28 มิ.ย. 2024 | 15 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| IT Systems Development Manager | $152,000–$201,174 ระดับ IV | Trumbull, CT | 25 มิ.ย. 2024 | 11 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Lead, Data Engineering and Migration | $148,177 ระดับ III | Trumbull, CT | 25 มิ.ย. 2024 | 21 ก.ย. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Data Analyst - Onboarding | $75,000–$100,060 ระดับ I | Watertown, MA | 30 พ.ค. 2024 | 1 ต.ค. 2024 | ได้รับการรับรอง |
| Risk Management Engineer | $80,525–$134,209 ระดับ I | Trumbull, CT | 17 พ.ย. 2023 | 22 พ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Engineer II - Product Engineering (Mechanical) | $95,597–$114,000 ระดับ II | Trumbull, CT | 27 ต.ค. 2023 | 3 พ.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Risk Management Engineer | $98,000–$141,105 ระดับ III | Holly Springs, NC | 7 ส.ค. 2023 | 31 ส.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Quality Engineer | $109,699–$113,341 ระดับ III | Trumbull, CT | 8 พ.ค. 2023 | 22 พ.ค. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| HR Data Analytics Specialist | $69,950–$84,335 ระดับ I | Trumbull, CT | 23 มี.ค. 2023 | 10 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| R&D Technician I | $57,491–$70,806 ระดับ I | Houston, TX | 15 มี.ค. 2023 | 11 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| HR Data Analytics Specialist | $69,950–$84,335 ระดับ I | Trumbull, CT | 14 มี.ค. 2023 | 10 ก.ย. 2023 | ถอน |
| Complaints / CAPA Investigator | $71,000–$95,000 ระดับ I | Stafford, TX | 10 มี.ค. 2023 | 2 ก.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Developer, Data Analytics | $96,600–$140,000 ระดับ II | Trumbull, CT | 17 ก.พ. 2023 | 6 เม.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Electrical Engineer II | $100,000–$121,818 ระดับ II | Trumbull, CT | 5 ม.ค. 2023 | 14 เม.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Senior Developer, Data Analytics | $96,600–$140,000 ระดับ II | Trumbull, CT | 2 ธ.ค. 2022 | 6 เม.ย. 2023 | ได้รับการรับรอง |
| Nav Lead Developer/Analyst | $95,000–$100,000 ระดับ I | Trumbull, CT | 25 ต.ค. 2022 | 17 ก.พ. 2023 | ได้รับการรับรอง |
เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)