ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Cresenttech LLC

Cresenttech LLC: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Cresenttech LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $112,830

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างBellevue, WA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$112,830
ช่วงกลางของเงินเดือน$98,322–$127,338
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$98,322–$127,338

Cresenttech LLC สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Cresenttech LLC ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 21 มิ.ย. 2023 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Data Engineer2$98,322
Senior Software Engineer2$127,338

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20234$112,830

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Senior Software Engineer$127,338–$127,340
ระดับ II
Bellevue, WA21 มิ.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Data Engineer$98,322–$98,330
ระดับ II
Redmond, WA21 มิ.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Senior Software Engineer$127,338–$127,339
ระดับ II
Bellevue, WA14 มิ.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Data Engineer$98,322–$98,323
ระดับ II
Redmond, WA14 มิ.ย. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)