ข้อมูลเงินเดือน H1B

หน้าแรก › นายจ้าง › Cyble, Inc.

Cyble, Inc.: เงินเดือน H-1B และการสนับสนุน

Cyble, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการสำหรับวีซ่า H-1B และวีซ่าที่เกี่ยวข้องในปีงบประมาณ 2023–2026; ได้รับการรับรอง: 4 เงินเดือนที่เสนอค่ากลาง: $100,235

ใบสมัคร (LCA)4
ได้รับการรับรอง4
ที่อยู่ของนายจ้างAlpharetta, GA
นายจ้างที่พึ่งพา H-1Bไม่
เงินเดือนกลางที่เสนอ$100,235
ช่วงกลางของเงินเดือน$99,008–$102,403
เปอร์เซ็นไทล์ที่ 10–90$99,008–$104,098

Cyble, Inc. สนับสนุนวีซ่า H-1B หรือไม่?

Cyble, Inc. ยื่นใบสมัครเงื่อนไขแรงงาน 4 รายการในปีงบประมาณ 2023–2026 โดยยื่นล่าสุดเมื่อ 21 เม.ย. 2025 LCA เป็นขั้นตอนแรกของการยื่นคำร้อง H-1B ดังนั้นนายจ้างจึงได้สนับสนุนหรือเตรียมพร้อมที่จะสนับสนุนพนักงาน H-1B ซึ่งไม่รับประกันการสนับสนุนสำหรับตำแหน่งใดตำแหน่งหนึ่งโดยเฉพาะ โปรดตรวจสอบประกาศรับสมัครงานของนายจ้างเอง

เงินเดือนตามตำแหน่งงาน

ตำแหน่งงานจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
Software Developer2$99,008
Principal Software Engineer - US1$105,227
Sr Threat Research Analyst - US1$101,462

ใบสมัครตามปีงบประมาณ

ปีงบประมาณจำนวน LCAเงินเดือนมัธยฐาน
ปีงบประมาณ 20232$99,008
ปีงบประมาณ 20241$105,227
ปีงบประมาณ 20251$101,462

ระดับค่าจ้าง prevailing wage

กระทรวงแรงงานกำหนดระดับค่าจ้าง prevailing wage สี่ระดับสำหรับแต่ละอาชีพและพื้นที่ ตั้งแต่ระดับ I (เริ่มต้น) ถึงระดับ IV (มีความสามารถสมบูรณ์) นายจ้างเลือกระดับที่ตรงกับข้อกำหนดของงาน

สถานที่ตั้งของงาน

สาขาอาชีพ

ใบสมัครล่าสุด

ตำแหน่งงานเงินเดือนพื้นฐานสถานที่ยื่นเมื่อวันเริ่มงานสถานะ
Sr Threat Research Analyst - US$101,462–$130,000
ระดับ II
Alpharetta, GA21 เม.ย. 202521 เม.ย. 2025ได้รับการรับรอง
Principal Software Engineer - US$105,227–$105,998
ระดับ II
Alpharetta, GA8 ก.ค. 20248 ก.ค. 2024ได้รับการรับรอง
Software Developer$99,008–$99,009
ระดับ II
Alpharetta, GA3 พ.ค. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง
Software Developer$99,008–$99,009
ระดับ II
Alpharetta, GA3 พ.ค. 20231 ต.ค. 2023ได้รับการรับรอง

เงินเดือนคือระดับต่ำสุดของค่าจ้างที่เสนอในแต่ละใบสมัคร แปลงเป็นจำนวนต่อปี สถิติใช้เฉพาะใบสมัครงานเต็มเวลาที่ได้รับการรับรองเท่านั้น LCA ไม่ใช่การอนุมัติวีซ่า และหนึ่ง LCA อาจครอบคลุมหลายตำแหน่ง แหล่งข้อมูล: ข้อมูลการเปิดเผย LCA ของ OFLC กระทรวงแรงงานสหรัฐฯ ปีงบประมาณ 2023–2026 (การตัดสินใจล่าสุด 30 มิ.ย. 2026)